
في عام 2025، شهد سن التقاعد في الجزائر تغييرات كبيرة أثارت جدلاً واسعاً بين الموظفين والمواطنين. تأتي هذه التعديلات في إطار جهود الحكومة لإعادة تنظيم نظام التقاعد بما يتماشى مع التحولات الاجتماعية والديموغرافية الحالية. تهدف هذه الخطوات إلى تحقيق توازن وعدالة بين الجنسين، بالإضافة إلى ضمان استمرارية الصناديق الوطنية للتقاعد. وتعتبر هذه المبادرة جزءًا من خطة إصلاح شاملة تدعمها وزارة المالية الجزائرية، التي تسعى لتحسين أوضاع المتقاعدين وتمكينهم من مواجهة التحديات المعيشية المتزايدة.
سن التقاعد في الجزائر 2025
اقرأ كمان: “استعلم الآن عن اسمك” كشف اسماء المشمولين بالرعاية الاجتماعية الوجبة الأخيرة 2024 عبر منصة مظلتي
أعلنت وزارة المالية الجزائرية عن مجموعة من التعديلات الأساسية على قانون التقاعد لعام 2025، والتي تشمل الرجال والنساء وكذلك فئات خاصة مثل ذوي الاحتياجات الخاصة والعاملين في الوظائف الشاقة. وفيما يلي أبرز هذه التغييرات:
- تم رفع السن القانوني للتقاعد للرجال في القطاعين العام والخاص من 60 إلى 65 عامًا، وذلك بهدف تمديد فترة الاشتراك في صناديق التقاعد وضمان توفير موارد مالية أكبر للمعاشات مستقبلاً.
- تم تعديل سن تقاعد النساء من 55 إلى 60 عامًا، مساواة بالرجال، كخطوة لتعزيز دور المرأة في سوق العمل وتحقيق تكافؤ الفرص.
- أصبح الحد الأدنى للتقاعد المبكر 50 عامًا بدلاً من 45 عامًا، مع ضرورة إكمال 20 سنة خدمة؛ وذلك للحد من اللجوء إلى التقاعد المبكر وتقليل الضغوط على صناديق التقاعد.
- قررت الحكومة تحديد سن التقاعد لهذه الفئة عند 50 عامًا بغض النظر عن الجنس أو مدة الخدمة، تقديرًا للظروف الصحية والمعيشية التي يواجهونها.
- تم منح تخفيض يصل إلى 5 سنوات في سن التقاعد للعاملين في الوظائف الشاقة مثل عمال المناجم وقطاعات البناء والمصانع، كما تم تقديم امتيازات مماثلة للعاملين في المناطق الجنوبية بسبب صعوبة ظروف العمل هناك.
أهداف تعديل سن التقاعد
تسعى تعديلات سن التقاعد لتحقيق عدة أهداف رئيسية منها:
مقال له علاقة: “دلوقتي”.. إعرف كل أسماء المشمولين بالرعاية الإجتماعية في العراق 2023 من خلال موقع وزارة العمل العراقي
- تعزيز العدالة الاجتماعية وضمان المساواة بين الرجال والنساء.
- دعم الصناديق الوطنية للتقاعد عبر زيادة فترة الاشتراك فيها.
- تنشيط الاقتصاد الوطني من خلال إبقاء الخبرات والكفاءات لفترة أطول ضمن سوق العمل.
- توفير فرصة كافية للموظفين للاستعداد والتخطيط لفترة ما بعد الت retirement .
- تنفيذ إصلاح تدريجي لنظام التقاعد يتماشى مع التحولات الديموغرافية وارتفاع متوسط العمر المتوقع.
اقرأ كمان: منحة 100 دينار تُفرح آلاف المتقاعدين في الأردن الآن