أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالشراكة مع وزارة السياحة عن صدور قرار توطين 41 مهنة في القطاع السياحي بالقطاع الخاص، ويأتي ذلك ضمن المساعي الهادفة إلى توفير المزيد من فرص العمل المحفزة للمواطنين والمواطنات في مختلف المجالات.
مراحل تطبيق القرار
سيتم تطبيق القرار على ثلاث مراحل، حيث يستهدف 41 مهنة قيادية وتخصصية، ومن أبرزها (مدير فندق، مدير عمليات فندقة، مدير رقابة فنادق، مدير وكالة سفر، أخصائي تطوير سياحي، أخصائي إرشاد سياحي، منظم سياحي، أخصائي فندقة، مرشد موقع، أخصائي مشتريات، أخصائي مبيعات، موظف استقبال فندق). وتبدأ المرحلة الأولى منها اعتبارًا من 22/04/2026م، بينما تبدأ المرحلة الثانية اعتبارًا من 03/01/2027م، أما المرحلة الثالثة والأخيرة فتبدأ اعتبارًا من 02/01/2028م، ويسري هذا القرار على جميع المنشآت السياحية في القطاع الخاص.
مواضيع مشابهة: استعد لتجديد شهادتك الصحية بسهولة عبر منصة بلدي الجديدة!
تفاصيل القرار والمهن المطلوبة
أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دليلًا إجرائيًّا يوضح تفاصيل القرار والمهن والنسب المطلوبة على موقعها الإلكتروني؛ للاطلاع على آلية احتساب التوطين والعقوبات المنصوص عليها في حق المخالفين. يُشار إلى أن هذا القرار يأتي استمرارًا لجهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية التي تهدف إلى رفع نسب توطين المهن، تحقيقًا لمستهدفات استراتيجية سوق العمل في دعم الكفاءات الوطنية وزيادة فرصهم الوظيفية في مختلف القطاعات.
مقال مقترح: اكتشف كيفية الدخول لنظام نور برقم الهوية بخطوات بسيطة ومشوقة!